Description du poste
III - MISSIONS GENERALES
L’infirmier(e) contribue à coordonner et animer la filière de prise en charge des soins relatifs aux plaies
chroniques.
L’infirmier(e) accompagne et assiste les équipes de soins sur les usages de la plateforme de télémédecine
et utilise l’outil dédié à la spécialité Plaies et Cicatrisation
En positionnement « stratégique » : Dans la limite des fonctions qui lui sont fixées, il (elle) assure la
coordination et la coopération entre les équipes de professionnels de santé. Il (elle) informe et veille à la
bonne application des dispositions règlementaires et organisationnelles garantissant le bon
fonctionnement de la prise en charge des soins et l’application des bonnes pratiques professionnelles.
En situation de « liaison fonctionnelle » :
Il (elle) accompagne la réalisation du projet de soins, la permanence des soins, la prévention des risques et
la mise en place des mesures exceptionnelles, avec l’ensemble des intervenants.
Il (elle) est le maillon relationnel au cœur du réseau d’acteurs internes et externes à la structure, dont la
finalité est la meilleure prise en charge possible pour chaque patient dans le cadre d’un parcours ‘Plaies et
cicatrisation’.
IV - MISSION PERMANENTES
Gestion des soins aux patients
Coordonner et orienter la prise en charge des patients en fonction de la criticité de son état clinique et des
protocoles applicables dans ce contexte
Accueil téléphonique et orientation des requérants selon la problématique
Participe à l’accueil des patients interne/ externe et leur proches :
Recueille, transmet et trace les données médicales et administratives dans le dossier informatisé patient.
Réalise les démarches administratives pour les admissions, sorties, transferts, décès….
Organise les soins : effectue des pansements complexes et/ou techniques
Assure et organise la planification des soins
Effectue et trace les soins sur rôle propre et sur prescription médicale au regard du décret de compétence
Gère les examens complémentaires (les enregistre sur dossier informatisé, commande les ambulances…)
Identifie les risques spécifiques de la personne vulnérable (dénutrition, chute, fugue, douleur, escarre….)
Éduque, conseille le patient et son entourage dans le cadre du projet de soins et de vie (nutrition, hygiène,
habillement, continence…)
Autres détails
Profil recherché
Savoirs :
- Connaissance du secteur de la santé et plus particulièrement du domaine de la télémédecine et des
plaies
- Connaissances en pilotage de projet : processus, méthodes et conduite de projet
- Recherche et innovation en santé
- Méthodologies d’analyse et de formalisation des besoins
- Connaissances en activités de prévention et d'éducation sanitaire
- Connaissance de plusieurs langues guyanaises non exigée mais constitue un atout supplémentaire
Savoir-faire
- Travailler en équipe et en transversalité avec les autres équipes
- S’exprimer avec aisance à l’oral
- Analyser et formaliser des besoins (Maîtriser les méthodologies d’analyse et de formalisation des
besoins)
- Rédiger des documents techniques ou pédagogiques (guide méthodologique, compte-rendu…)
- Animer des groupes de travail et conduire des réunions
- Assurer la veille technologique et réglementaire
- Utiliser/Exploiter les outils de bureautiques (Word, Excel, PowerPoint) et les logiciels liés au
domaine d’expertise
- Optimiser l'utilisation des ressources au regard d'une problématique donnée
- Collaborer avec différents partenaires professionnels et institutionnels
- Prendre en charge des patients
Savoir-être
- Sens de l’écoute
- Esprit d’équipe
- Sens de l'adaptation
- Autonomie
- Sens des relations humaines
- Rigueur et discrétion
-Esprit d'initiative
- Sens de l’organisation
- Réactivité/ esprit d'anticipation
- Résistance à la pression
- Force de proposition/ conseil
- Esprit d’analyse et de synthèse
Description de l'établissement
Le Centre Hospitalier de Cayenne est l’hôpital de référence et de recours de la Guyane, il représente la porte d’entrée de l’Europe sur l’Amérique du Sud. Plus grand établissement de santé, il forme avec le Centre Hospitalier de Kourou et celui de Saint-Laurent, le Groupement Hospitalier de Territoire de Guyane.
Etablissement Dynamique au service de la Guyane, il est doté de 9 pôles d’activité (dont 7 cliniques) et de 17 centres délocalisés de prévention et de soin.
Sa transformation en Centre Hospitalier Universitaire est prévue pour 2025.